Покидать насиженное место всегда непросто. А уж тем более, если причиной переезда стала война. Тысячи вынужденных переселенцев из Украины уже несколько месяцев находятся на территории России. Далеко не все они довольствуются гостеприимством родных и гуманитарной помощью российского государства. О том, как проходит адаптация тех беженцев, кто предпочитает и в этой непростой ситуации не становиться иждивенцем, «НА» поговорил с директором Департамента занятости населения Министерства труда и социальной защиты РФ Михаилом Кирсановым.
- С какими настроениями к нам прибывают беженцы? Хотят ли они жить и работать в России?
- Здесь важно понимать, что название «беженцы» означает определенный статус, который человек получает после выполнения определенных административных процедур. И далеко не все граждане Украины , приехавшие в Россию из зоны боевых действий, хотят получать именно этот статус. Кто-то из них надеется, что дома всё скоро наладится. Многие из них с нетерпением ждут окончания боевых действий. То есть они хотят просто пересидеть неспокойные времена, а потом вернутся домой. А кто-то возвращаться не хочет и готов остаться в России. Есть такие, кто ещё не определился. Но всем им сейчас нужно особое внимание и понимание. В том числе и помощь с работой.
- Куда в основном трудоустраиваются беженцы?
- На те рабочие места, что есть на рынке. У нас нет разнарядки – брать беженцев исключительно на временную или, наоборот, постоянную работу. Многие работодатели, и индивидуальные предприниматели, даже просто граждане готовы принять прибывших граждан Украины, чтобы дать им работу. Они идут навстречу этим людям, нанимают их в индивидуальном порядке, договариваясь о сроках сотрудничества: кто-то готов подписать контракт до конца лета, кто-то - до зимы или на постоянной основе.
- Если сейчас для беженцев находятся места, это означает, что раньше они пустовали? Или прибывшие с Украины вытеснили с рынка труда местных жителей?
Далеко не всегда те, кто говорит, что украинцы отнимают рабочие места, сами готовы эти места занимать. Не так уж они привлекательны с точки зрения зарплаты, прямо скажем. Многие позиции, которые сейчас занимают выходцы с Украины, раньше были б отданы иностранной рабочей силе.
- Есть специальный механизм распределения квот на привлечение иностранной рабочей силы для регионов России. Таких предложений к нам в Минтруд и сейчас поступает много. Конечно, мы оказываем предпочтение прежде всего тем заявкам, которые связаны с трудоустройством беженцев.
- Не боитесь обвинений в дискриминации других иностранцев?
- Украинцы, безусловно, такие же иностранцы, как и другие, а все иностранные граждане имеют равные права. Я как чиновник не могу оказывать кому-то предпочтение. Хотя, конечно, здесь ситуация особая. Многие из украинцев приезжают к родственникам и друзьям – российским гражданам. Это люди с хорошим русским языком, с нашей же культурой. Конечно, украинцы не воспринимаются как чужие люди.
- Есть работодатель, есть рабочая сила…Чем конкретно в этой ситуации занимается ваше ведомство?
- Иногда работника к работодателю приходится прямо за руку подводить! В пунктах временного размещения, созданных для граждан Украины, организованы мобильные пункты служб занятости. Обеспечен доступ к вакансиям на сайте «Работа в России» (trudvsem.ru – прим.ред.). Координируем распределение украинцев по российским регионам и их трудоустройство. Здесь хотел бы отметить особую роль коллег из подведомственной Минтруду Федеральной службы по труду и занятости (Роструд – прим.ред.), которые практически все время находятся на местах. Минтруд выполняет главным образом "штабные" функции.
- В каких российских регионах наиболее сильна потребность в рабочей силе?
- Конечно, там, где реализуются большие промышленные проекты! И почему бы не принять человека, который подал соответствующее заявление, хочет жить по закону, работать и платить налоги? Единственное, что это живые люди, которые больше хотят переждать трудные времена в спокойной обстановке, чем срочно искать работу. Ну вот например на Кавказе так хорошо, душевно и хлебосольно встречают беженцев, что им сложно в такой обстановке перестроиться с гостевого режима на рабочий! Те же заботы в Крыму, где к бывшим соотечественникам относятся, как правило, весьма радушно.
Тэги